刚买一年价格掉一半！新能源车，为啥转手就尴尬

但他们是公司的创始人和领导者，往往会受到人力资源部的保护，这强化了他们的行为。　　据说，王功权和那创始人喝了3小时的二锅头，临别之时塞给他第三张纸条，“1、兑现以前对下属的承诺;2、设立董事长基金，再拨两个人过来做助手，有钱、有人好办事;3、与新总裁安排好手下的退路，例如‘张老三、李老四是不能动的’”。document.writeln('关注创业、电商、站长，扫描A5创业网微信二维码，定期抽大奖。